Reflexión capitulo # 12

Reflexión

Capitulo 12

Actualmente, las empresas van cambiando su cultura dependiendo de muchas situaciones. Entre ellas puede ser que si una empresa se encuentra en una situación económica que requiere un cambio, muy seguramente se irá presentando un cambio en la cultura si esa empresa quiere mantenerse viva. Pero, los cambios culturales no solamente dependen de las situaciones de la empresa. Muchos de estos cambios se dan a raíz de que los líderes de las organizaciones en cierta forma van imponiendo sus creencias y valores en la organización.

Realmente resulta increíble que una organización puede llegar a adoptar una cultura en gran medida influenciada por el simple comportamiento de los líderes, dueños o gerentes. Sin embargo, es un hecho que esto es posible, a tal grado que si un dueño es muy cuidadoso en incluso revisar los más mínimos detalles de la operación de su empresa, muy seguramente los empleados en un corto o largo plazo empezaran a adoptar este tipo de comportamiento.

Por otra parte los fundadores de las empresas tienen también una importante influencia en la cultura dado que son ellos quienes crean las empresas y por ende la misión de estas. Sin embargo, en nuestro mundo actual es muy difícil que esto se mantenga dado que cada vez es más común cuando una empresa es absorbida por otra empresa.